江蘇產假陪護假


隨著時代對女性越來越重視以及尊重,現在有很多關於女性的假期,婦女節假期、產假、經期假等,說到產假不得不說準爸爸們的陪產假。那麼江蘇的產假陪護假是怎樣的呢?

省十二屆人大常委會第二十二次會議表決通過瞭《江蘇省人口與計劃生育條例修正案》以下簡稱《條例》,於今日正式公佈並實施。記者留意到,相較於之前的修正案草案,最新頒佈的新計生條例再次送來瞭一大波福利。小夫妻選對休假日期,婚假產假都可延長。

生孩子不止能休128天,女方最多可休149天假

按照《條例》關於婚假的規定,“依法辦理結婚登記的夫妻,在享受國傢規定婚假的基礎上,延長婚假十天”,也就是說正常婚假為13天。

《條例》關於產假的規定,“自2017年1月1日起,符合本條例規定生育子女的夫妻,女方在享受國傢規定產假的基礎上,延長產假三十天,男方享受護理假十五天。”也就是說,江蘇女方正常產假可休128天,男方正常護理假15天。

不過,《條例》又特別增加瞭對於婚假和產假規定的兩句補充條款:

“前兩款規定的假期視為出勤,在規定假期內照發工資,不影響福利待遇。國傢法定休假日不計入前兩款規定的假期。”

“用人單位根據具體情況,可以給與其他優惠待遇。”

也就是說,無論是婚假還是產假或護理假,休假期間如果與國傢法定休假日發生重合,可以繼續休假,把失去的國傢法定休假日補回來。

不論是生育一孩、還是二孩,以及符合法律法規規定再生育的,都可以享受陪產假。可以說準爸爸們的這個假期也是托準媽媽們的福。但是這個假期可不是給你們玩的哦,在這段期間,準爸爸們要好好照顧準媽媽們,照顧她們的身心健康才是重中之重!



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